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2025 국민추천제 참여방법 총정리

기순냥💕의 블로그 2025. 6. 10. 21:50

2025년 6월, 공직 인사 제도의 커다란 변화가 시작됩니다.

이제 장차관, 공공기관장 같은 고위직 인사를 시민이 직접 제안할 수 있게 되었죠.

기존의 폐쇄적인 인사 관행에서 벗어나 공정성과 참여를 바탕으로 한 새로운 시대가 열립니다.
국민추천제를 통해 대한민국의 인사 시스템이 어떻게 바뀌는지, 지금부터 함께 살펴보시죠.

이 제도는 단순한 행정 이벤트가 아니라, 여러분의 한 클릭으로 누군가의 인생을 바꾸고,

나라의 미래를 설계하는 참여의 시작이 될 수 있습니다. 지금 당장 아래 버튼을 눌러 확인해보세요!

국민추천제란 무엇인가요?

국민추천제는 대통령이 임명하는 고위공직자 후보를 국민이 직접 추천할 수 있도록 만든 제도입니다.

기존 인사 시스템이 정치권이나 고위 관료 중심이었다면, 이 제도는 일반 시민도 후보자를 제안할 수 있게 해

공정성과 투명성을 높입니다. 인사혁신처가 주관하며, 추천된 인물은 자격 검토와 심사를 거쳐 인재 DB에 등록됩니다.

국민추천제 기간 및 주요사항

① 운영기간 : 2025.06.10 ~ 06.16

② 대 상 : 장·차관, 공공기관장, 자문직, 전문가 등

③ 추천 방법 : 홈페이지, SNS, 이메일

④ 주관 기관 : 인사혁신처

⑤ 주요 조건 : 전문성, 공익성, 도덕성, 다양성

추천 가능한 대상은 누구인가요?

추천 가능한 인물은 대통령이 임명하는 다양한 고위직에 해당합니다.
예를 들어, 각 부처의 장·차관, 공공기관장(예: 한국전력, 건강보험공단), 자문직(위원회 위원장 등),

분야별 전문가(과학기술, 복지 등) 등이 포함됩니다.

단, 국회의원, 지자체장 등 선출직은 제외됩니다.

어떤 사람이 추천 대상이 될 수 있나요?

단순히 직함만 중요한 게 아닙니다. 다음의 조건을 충족하는 인물이 추천 대상입니다.

① 전문성: 실무 경험과 경력이 탄탄한 사람
② 공익성: 공공의 이익을 최우선으로 두는 책임감 있는 사람
③ 도덕성: 청렴하고 신뢰받는 사람
④ 다양성: 여성, 청년, 장애인 등 기존 시스템에서 소외되었던 인재

추천은 어떻게 하나요?

3가지 간편한 방법으로 누구나 참여 가능합니다.

첫번째 : 인사혁신처 홈페이지 접수
- 온라인 제안서 작성 > 인적사항, 사유, 주요 경력 입력 > 제출
두번째 : 대통령 공식 SNS 메시지 전송
- 채널 : 인스타그램(@president_korea), 페이스북(@president.korea)
- 내용 : 인물소개 및 간단한 추천 이유 작성
세번째 : 이메일 접수
- 이메일 주소 : openchoice@korea.kr
- 형식 : 특별한 형식없음, 자유롭게 작성, 간단한 자기소개서 및 메모 형식 모두 가능
- 필수 항목 : 추천자 정보, 대상자 이름과 직업 및 간단한 사유

추천 후 절차는 어떻게 되나요?

추천된 인물은 다음의 절차를 따릅니다.

① 자격 검토(범죄 경력 등 확인)

② 전문가 평가(공직 적합성 심사)

③ 인재 DB 등록(대통령실 및 부처 활용)

④ 최종 임명 제안 가능

단, 추천이 곧 임명을 보장하지는 않으며, 엄격한 검증을 거칩니다.

국민추천제의 기대 효과는?

기득권 중심의 인사에서 벗어나 능력 중심의 인물들이 공직에 진출할 수 있는 길이 열립니다.
다양한 배경을 가진 이들이 기회를 얻고, 시민의 참여로 정책의 신뢰성과 투명성이 크게 향상될 것입니다.
특히 청년, 지역 전문가, 여성 등 그동안 기회에서 소외됐던 인재들에게 새로운 진출 경로가 열립니다.

지금이 바로 그 순간입니다

더 이상 공직자는 멀게만 느껴지는 이름이 아닙니다.
여러분이 직접 제안한 한 사람이, 내일의 장관이 될 수도 있습니다.
국민추천제는 참여하는 모두가 주인공이 되는 제도입니다.
단 일주일간의 기회, 지금 바로 행동해보세요.